《目標(biāo)》用洗練的小說筆法,闡述作者獨(dú)創(chuàng)的“TOC制約法”。通過對工廠實(shí)施TOC之后,從危機(jī)四伏,到逐步化險為夷,進(jìn)而否極泰來這一過程引人入勝的敘述,帶出許多企業(yè)管理的基本法則。 身為物理學(xué)家與企業(yè)管理大師的高德拉特博士,將物理學(xué)法則及邏輯推理的思維方法應(yīng)用于企業(yè)管理,獨(dú)創(chuàng)出可解決企業(yè)諸多問題的“制約法”(Theory Of Constrain),并以此寫下了一系列企管小說,現(xiàn)已風(fēng)靡全球。《目標(biāo)》用洗練的小說筆法,闡述作者獨(dú)創(chuàng)的“TOC制約法”。通過對工廠實(shí)施TOC之后,從危機(jī)四伏,到逐步化險為夷,進(jìn)而否極泰來這一過程引人入勝的敘述,帶出許多企業(yè)管理的基本法則。 身為物理學(xué)家與企業(yè)管理大師的高德拉特博士,將物理學(xué)法則及邏輯推理的思維方法應(yīng)用于企業(yè)管理,獨(dú)創(chuàng)出可解決企業(yè)諸多問題的“制約法”(Theory Of Constrain),并以此寫下了一系列企管小說,現(xiàn)已風(fēng)靡全球。